\u00bfEs la cooperativa la mejor f\u00f3rmula para el emprendizaje para las trabajadoras del hogar? La cooperativa, en tanto que f\u00f3rmula que une a trabajadoras con un objetivo com\u00fan, tiene la capacidad de generar ra\u00edces en el territorio en el que se implanta, las personas que trabajamos en ellas tenemos la posibilidad de participar activamente en la marcha de nuestra empresa y de decidir el camino que queremos erigir.<\/p>\n\n\n\n
En una sociedad occidental cada vez m\u00e1s envejecida se pone de relieve la importancia de los cuidados en general y espec\u00edficamente el cuidado de las personas mayores. <\/p>\n\n\n\n
Es el movimiento feminista de los \u00faltimos tiempos el que ha puesto de relieve que somos personas interdependientes, es decir, que dependemos unos de otros, necesitamos y necesitaremos cuidados a lo largo de toda la vida. Estos cuidados se han venido dando por las mujeres de las familias, pero con la incorporaci\u00f3n de la mujer al mercado laboral, ha habido un cambio, ha pasado de mujeres de la familia a mujeres contratadas, las cu\u00e1les en un porcentaje importante son mujeres migrantes (quienes muchas veces dejan a su vez familiares dependientes en sus pa\u00edses de origen, creando as\u00ed \u201clas cadenas globales de cuidados\u201d). <\/p>\n\n\n\n
En este contexto surgi\u00f3 la cooperativa Maitelan creada por mujeres migrantes con la voluntad de contribuir a valorar el trabajo que desempe\u00f1an y mejorar sus condiciones laborales, difundir el modelo cooperativo como medio de vida que crea lazos donde viven. <\/p>\n\n\n\n
Hace ya algunos a\u00f1os el Instituto GEZKI elabor\u00f3 un estudio en cuyos resultados se expresaban las necesidades de las trabajadoras del hogar. Se quiso explorar las ventajas que ofrecen las cooperativas de trabajo asociado a la resoluci\u00f3n de las necesidades que el colectivo de trabajadoras de hogar, as\u00ed como las necesidades de las personas dependientes. Y, por tanto, ver si \u00bfes la cooperativa capaz de resolver o m\u00e1s humildemente ayudar a mejorar las condiciones de trabajo de este colectivo?<\/p>\n\n\n\n
Hoy tan vigente como antes las necesidades siguen siendo las mismas para este colectivo, pese a los a\u00f1os cada persona migrante que llega a nuestra tierra y que trabaja en el cuidado de personas mayores se encuentra en la misma situaci\u00f3n. <\/p>\n\n\n\n
A modo de ejemplo, si tomamos la situaci\u00f3n de las cuidadoras externas, estas perciben que las jornadas laborales son largas, los horarios poco flexibles \u2014incluso r\u00edgidos, restrictivos y agobiantes\u2014, la carga de trabajo elevada y en solitario, tienen dificultad para ser sustituidas en caso de necesidad (como por ejemplo para acudir a una cita m\u00e9dica), poco poder de negociaci\u00f3n frente al empleador y resaltan que se genera apego emocional hacia la persona cuidada. <\/p>\n\n\n\n
Y qu\u00e9 decir de las trabajadoras internas, que destacan su falta de intimidad, falta de libertad de decisi\u00f3n, los horarios r\u00edgidos, la dificultad para conciliar los tiempos para dedicar a la familia y al trabajo, los bajos salarios, la dependencia del trabajo, el aislamiento y la falta de redes de apoyo. <\/p>\n\n\n\n
A\u00fan a\u00f1adir\u00edamos m\u00e1s ejemplos, pero volviendo a tema, si hoy nos preguntaran a nosotras si el emprendizaje cooperativo es la opci\u00f3n para las trabajadoras del hogar, responder\u00edamos afirmativamente. Las cooperativas de cuidados se enra\u00edzan en el territorio, generan oportunidades de empleo tanto en las ciudades como en el medio rural, rompen la atomizaci\u00f3n (que se refiere a dividir algo en fracciones peque\u00f1as) y el aislamiento, es decir, que las trabajadoras est\u00e1n divididas y por lo tanto, inevitablemente buscar\u00e1n \u00fanicamente su propio inter\u00e9s. <\/p>\n\n\n\n
Sin embargo, las cooperativas ofrecen una mejora efectiva de las condiciones de trabajo, favorecen la capacidad de inversi\u00f3n para la adquisici\u00f3n de \u00fatiles de trabajo, ofrecen un contexto m\u00e1s favorable para la formaci\u00f3n, capacitaci\u00f3n y el reciclaje y paulatinamente empoderan a las personas en clara situaci\u00f3n de vulnerabilidad social y precarizaci\u00f3n laboral y profesional. Para nosotras en tanto que cooperativistas Maitelan nos proyecta al futuro, hace que estemos comprometidas con una causa colectiva, que caminemos juntas y seamos solidarias. <\/p>\n\n\n\n
Aun as\u00ed, el camino de las cooperativas de cuidados no es f\u00e1cil. Generar un proyecto colectivo s\u00f3lido que tambi\u00e9n tenga en cuenta las necesidades individuales de las mujeres, en un mercado capitalista que promueve la competitividad despiadada, adem\u00e1s de un mercado negro demoledor para empresas como la nuestras (est\u00e1 claro que ofrecer unas condiciones dignas de trabajo va asociado a un pago justo por el servicio prestado) son algunos de los problemas a los que tenemos que enfrentarnos. <\/p>\n\n\n\n
Maitelan es una cooperativa integral creada por un grupo de mujeres migrantes con apoyo de la Agencia de Desarrollo de Beterri Buruntzaldea, Ahmer y la Universidad P\u00fablica del Pa\u00eds Vasco. Maitelan es una herramienta para asumir colectivamente la responsabilidad social de los cuidados. Ubicada en Hernani, damos servicios de atenci\u00f3n domiciliaria en toda la comarca y alrededores. \r\n\r\n<\/p>\n\n\n\n
M\u00e1s informaci\u00f3n aqu\u00ed<\/a>\r\n<\/p>\n\n\n\n Fuente: Kronika<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u00bfEs la cooperativa la mejor f\u00f3rmula para el emprendizaje para las trabajadoras del hogar? La cooperativa, en tanto que f\u00f3rmula que une a trabajadoras con un objetivo com\u00fan, tiene la capacidad de generar ra\u00edces en el territorio en el que se implanta, las personas que trabajamos en ellas tenemos la posibilidad de participar activamente en … Continuar leyendo<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":14057,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-14076","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categorizar"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14076","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14076"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14076\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14082,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14076\/revisions\/14082"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14057"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14076"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14076"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/oves-geeb.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14076"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}